Les professions libérales incarnent l’indépendance et la liberté dans le monde du travail. Cependant, cette autonomie s’accompagne d’une responsabilité importante : celle de prévoir les imprévus. Contrairement aux salariés, les professionnels libéraux ne bénéficient pas d’une protection sociale robuste ou d’une couverture collective en cas d’arrêt de travail, d’invalidité ou de décès. C’est précisément là qu’intervient la prévoyance. Bien plus qu’un simple contrat, elle constitue un bouclier financier, indispensable pour protéger sa véritable activité, son niveau de vie et sa famille.
Pourquoi souscrire une prévoyance quand on est professionnel libéral ?
Une protection sociale limitée
Contrairement aux salariés qui bénéficient d’une couverture collective et d’avantages sociaux, les professionnels libéraux doivent financer leur protection sociale. En cas d’arrêt de travail ou d’invalidité, les indemnités versées par les régimes spécifiques (CARMF, CARPIMKO, etc.) sont souvent insuffisantes pour maintenir un niveau de vie adéquat. De plus, ces professionnels ne bénéficient pas de garanties décès incluses dans une prévoyance collective. En cas de disparition prématurée, leur famille risque de subir une perte de revenus drastique. Avec Gus Assurance le spécialiste de la prévoyance, trouvez la formule la mieux adaptée à vos besoins.
Des conséquences financières lourdes
Un arrêt prolongé ou une invalidité peut entraîner une baisse significative des revenus et impacter à la fois la vie personnelle et l’activité professionnelle. Sans solution adaptée, cela peut même mener à des difficultés financières majeures.
Quelles garanties incluent dans une prévoyance ?
En cas d’arrêt de maladie ou d’accident, une garantie incapacité de travail assure le versement d’indemnités journalières. Ces versements permettent de compenser la perte de revenus pendant toute la durée de l’arrêt, jusqu’à trois ans selon les contrats. En cas d’invalidité permanente partielle ou totale, une rente est versée pour compenser l’impossibilité de reprendre une activité professionnelle normale. Selon le contrat choisi, cette rente peut être déclenchée dès 20 % d’invalidité. En outre, il y a la garantie en cas de décès ou de perte totale et irréversible d’autonomie (PTIA). Celle-ci prévoit le versement d’un capital ou d’une rente aux bénéficiaires désignés. Elle peut inclure des options telles qu’une rente éducation pour les enfants ou une rente pour le conjoint.
Une protection indispensable pour sécuriser l’avenir
Le contrat de prévoyance constitue un véritable filet de sécurité face aux aléas de la vie. Il offre une sérénité financière en couvrant les imprévus et protège les proches des conséquences économiques d’un accident ou d’un décès. Chaque profession libérale étant unique, il est essentiel de choisir un contrat sur mesure. Afin de sélectionner une prévoyance adaptée à votre activité et à vos besoins personnels, vous devez analyser attentivement :
- les garanties ;
- les délais de carence ;
- les exclusions.
